λ³Έλ¬Έ λ°”λ‘œκ°€κΈ°
볡지사업

2025 μ΅œμ‹  μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ 쑰건, μ‹ μ²­, μˆ˜κΈ‰ μ™„λ²½ κ°€μ΄λ“œ

by μ •μ—¬μ‚¬μ˜μΌμƒ 2025. 2. 13.
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λ°˜μ‘ν˜•

2025 μ΅œμ‹  μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ 쑰건, μ‹ μ²­, μˆ˜κΈ‰ μ™„λ²½ κ°€μ΄λ“œ

μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λŠ” κ°‘μž‘μŠ€λŸ¬μš΄ 싀직 ν›„ 경제적 어렀움을 λœμ–΄μ£ΌκΈ° μœ„ν•œ μ€‘μš”ν•œ μ§€μ›μ œλ„μ˜ˆμš”. ν•˜μ§€λ§Œ μ‹ μ²­ 쑰건과 μ ˆμ°¨κ°€ κΉŒλ‹€λ‘œμ›Œ μ œλŒ€λ‘œ μ΄ν•΄ν•˜μ§€ μ•ŠμœΌλ©΄ 놓칠 μˆ˜λ„ μžˆλ‹΅λ‹ˆλ‹€. 이번 κΈ€μ—μ„œλŠ” 2025λ…„ μ΅œμ‹  μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ 쑰건, μ‹ μ²­ 방법, μˆ˜κΈ‰ μ ˆμ°¨κΉŒμ§€ ν•œλˆˆμ— μ •λ¦¬ν•΄λ“œλ¦΄κ²Œμš”!

βœ… μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λž€?

μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λŠ” κ³ μš©λ³΄ν—˜μ— κ°€μž…ν•œ κ·Όλ‘œμžκ°€ λΉ„μžλ°œμ μœΌλ‘œ μ‹€μ§ν–ˆμ„ λ•Œ 일정 κΈ°κ°„ λ™μ•ˆ μ§€κΈ‰λ˜λŠ” μ‹€μ—… λ³΄μ‘°κΈˆμ΄μ—μš”. 싀직 ν›„ ꡬ직 ν™œλ™μ„ ν•˜λŠ” λ™μ•ˆ μƒν™œ μ•ˆμ •μ„ λ•λŠ” 역할을 ν•˜μ£ .

βœ… 2025λ…„ μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μ‹ μ²­ 쑰건

  • πŸ’‘ κ³ μš©λ³΄ν—˜ κ°€μž… κΈ°κ°„: 싀직 μ „ 18κ°œμ›” λ™μ•ˆ μ΅œμ†Œ 180일 이상 κ°€μž…
  • πŸ’‘ λΉ„μžλ°œμ  μ‹€μ—…: μ •λ‹Ήν•œ μ‚¬μœ  없이 슀슀둜 ν‡΄μ‚¬ν•œ 경우 μˆ˜κΈ‰ λΆˆκ°€
  • πŸ’‘ 적극적 ꡬ직 ν™œλ™: μˆ˜κΈ‰ κΈ°κ°„ λ™μ•ˆ μ·¨μ—… ν™œλ™μ„ μ„±μ‹€ν•˜κ²Œ ν•΄μ•Ό 함
  • πŸ’‘ μ—°λ Ή μ œν•œ μ—†μŒ: μ²­λ…„, 쀑μž₯λ…„μΈ΅ λͺ¨λ‘ μ‹ μ²­ κ°€λŠ₯

βœ… μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μ‹ μ²­ 방법

고용24 μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μ‹ μ²­ λ°”λ‘œκ°€κΈ°

  1. πŸ”Έ κ³ μš©λ³΄ν—˜ ν™ˆνŽ˜μ΄μ§€ 접속 → "μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μ‹ μ²­" 클릭
  2. πŸ”Έ μ›Œν¬λ„· ꡬ직 μ‹ μ²­ → ꡬ직 등둝 ν›„ 이λ ₯μ„œ μž‘μ„±
  3. πŸ”Έ κ³ μš©μ„Όν„° λ°©λ¬Έ → 거주지 κ΄€ν•  κ³ μš©μ„Όν„°μ—μ„œ 1μ°¨ ꡐ윑 참석
  4. πŸ”Έ μ‹€μ—… 인정 μ‹ μ²­ → 맀월 κ΅¬μ§ν™œλ™ 보고 (μ΅œμ†Œ 4μ£Ό 1회 ν•„μˆ˜)

βœ… μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μˆ˜κΈ‰μ•‘ 및 지급 κΈ°κ°„

μ—°λ Ή κ°€μž…κΈ°κ°„ μˆ˜κΈ‰ κΈ°κ°„
50μ„Έ 미만 1λ…„ 이상 ~ 3λ…„ 미만 120일
50μ„Έ 이상 λ˜λŠ” μž₯애인 1λ…„ 이상 ~ 3λ…„ 미만 150일
λͺ¨λ“  μ—°λ Ή 10λ…„ 이상 240일

βœ… μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ Q&A

Q. 자발적 퇴사도 μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λ₯Ό 받을 수 μžˆλ‚˜μš”?
πŸ‘‰ 일반적으둜 λΆˆκ°€λŠ₯ν•˜μ§€λ§Œ, μž„κΈˆ 체뢈, 괴둭힘, 건강상 이유둜 μΈν•œ ν‡΄μ‚¬λŠ” μ˜ˆμ™Έμ μœΌλ‘œ 인정될 수 μžˆμ–΄μš”.

Q. μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λ₯Ό λ°›λŠ” λ™μ•ˆ μ•„λ₯΄λ°”μ΄νŠΈκ°€ κ°€λŠ₯ν•œκ°€μš”?
πŸ‘‰ κ°€λŠ₯ν•˜μ§€λ§Œ μ†Œλ“μ΄ 일정 기쀀을 λ„˜μœΌλ©΄ 감앑될 수 μžˆμœΌλ‹ˆ μ‹ μ€‘νžˆ κ³ λ €ν•˜μ„Έμš”.

Q. μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μ‹ μ²­ ν›„ μ§€κΈ‰κΉŒμ§€ μ–Όλ§ˆλ‚˜ κ±Έλ¦¬λ‚˜μš”?
πŸ‘‰ 평균 2μ£Ό~4μ£Ό λ‚΄ μ§€κΈ‰λ˜μ§€λ§Œ, μ„œλ₯˜ κ²€ν†  기간에 따라 차이가 μžˆμ„ 수 μžˆμ–΄μš”.

 

고용24 μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ μ‹ μ²­ λ°”λ‘œκ°€κΈ°

βœ… κ²°λ‘ 

μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λŠ” 싀직 ν›„ 경제적 어렀움을 λœμ–΄μ£ΌλŠ” μ€‘μš”ν•œ 지원 μ œλ„μ˜ˆμš”. ν•˜μ§€λ§Œ μ˜¬λ°”λ₯Έ μ‹ μ²­ μ ˆμ°¨μ™€ 쑰건을 μˆ™μ§€ν•˜μ§€ μ•ŠμœΌλ©΄ 지급이 거절될 수 μžˆλ‹΅λ‹ˆλ‹€. μœ„ λ‚΄μš©μ„ μ°Έκ³ ν•΄ 2025λ…„ μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬λ₯Ό μŠ€λ§ˆνŠΈν•˜κ²Œ μ‹ μ²­ν•˜κ³  μ•ˆμ •μ μΈ μž¬μ·¨μ—…μ„ μ€€λΉ„ν•˜μ„Έμš”!

2025 μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬, μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ 신청방법, μ‹€μ—…κΈ‰μ—¬ 쑰건, κ³ μš©λ³΄ν—˜, ꡬ직급여

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